障害別の就労移行支援事業所「atGPジョブトレ」で障害に特化した就職支援を提供
障害がある方の「働き続ける」を全力でサポートする障害別の就労移行支援事業所が提供する「atGPジョブトレ」。ここでは、15年以上にわたり障害者の就職・転職を支援してきたノウハウを活かし、障害特化型のプログラムを展開しています。事業所は現在、東京（大手町・お茶の水・秋葉原）、神奈川（横浜）、愛知県（名古屋）、大阪（梅田）に拠点を構えています
URL:【atGPジョブトレ】
「障害があっても、自分らしく働きたい！」
今日はそんなあなたにピッタリの就労移行支援「atGPジョブトレ」を紹介するよ！
障害の種類ごとに特化したサポートが受けられるってめちゃくちゃ評判なんだよね。
この記事では、5つのコースの内容をサクッとわかりやすくまとめてみたから、ちょっとのぞいてみて！
これを読んで、新しい一歩が踏み出してみて
このサービスでは、障害を持つ方々が抱えやすい就労時の課題にフォーカスした特別なカリキュラムを通じて、就職活動から定着支援までを一貫してサポートします。
それでは、障害ごとに特化した各コースをご紹介します。
1.うつ症状コース
うつ症状専門の就労移行支援
うつ症状コースは、うつ症状、双極性障害（躁うつ病）、適応障害、不安障害を持つ方に向けたプログラムです。
長期的に働き続けるために必要な症状管理やストレスマネジメント、生活リズムの改善を重視した支援を行います。
主なプログラム内容
- 症状理解：自己の症状を理解し、適切に対応する方法を学ぶ。
- 認知行動療法：思考パターンや行動を改善し、ストレス耐性を強化する。
- ストレスマネジメント：職場でのストレスを軽減し、適応力を高める。
利用者データ
- 就職後の職場定着率：91.4%
- 利用者満足度：95%
こんな方におすすめ
- 職場の人間関係に不安を感じている方
- 生活リズムの安定に課題がある方
- 自分に合った働き方を模索している方
URL:うつ症状専門の就労移行支援【atGPジョブトレ うつ症状コース】
2.発達障害コース
発達障害専門の就労移行支援
発達障害コースは、自閉症スペクトラム障害（ASD）、注意欠如・多動性障害（ADHD）、学習障害（LD）などの発達障害を持つ方を対象にしています。
職場でつまずきやすいポイントをトレーニングで克服し、ビジネススキルを向上させます。
主なプログラム内容
- ビジネスコミュニケーションの強化：指示理解や報連相を訓練。
- 仕事の進め方の学習：優先順位付けやタスク管理の技術を習得。
- 模擬職場での実践訓練：事務職を想定したスキルアップ。
利用者データ
- 事務職での就職率：94.5%
- 障害への理解が深まったと感じた割合：95%
こんな方におすすめ
- 仕事上のミスが多く、改善方法を知りたい方
- 自己の特性を正確に説明できるようになりたい方
- ビジネスコミュニケーションを磨きたい方
URL:発達障害専門の就労移行支援【atGPジョブトレ 発達障害コース】
3.統合失調症コース
統合失調症専門の就労移行支援
統合失調症コースは、統合失調症を持つ方が、症状をコントロールしながら働くための専門プログラムを提供します。
主なプログラム内容
- セルフコントロールスキルの向上：自分の体調や症状を把握し、適切な対応方法を身につける。
- 就労スキルの訓練：職場で求められるビジネスマナーやスキルを学ぶ。
- グループワーク：仲間と交流することで自己理解を深める。
利用者データ
- 障害への理解が深まったと回答した割合：95%
- 就職後の職場定着率：91.4%
こんな方におすすめ
- 自立を目指しているが、社会に出ることに不安を感じている方
- 長期的に働くためのスキルを身につけたい方
- 他者とのコミュニケーションに自信がない方
URL:統合失調症専門の就労移行支援【atGPジョブトレ 統合失調症コース】
4.聴覚障害コース
聴覚障害専門の就労移行支援
聴覚障害コースでは、聴覚に不安を抱える方が職場でのコミュニケーション課題を克服する支援を行います。
主なプログラム内容
- 「聞こえ」に合ったコミュニケーション方法の確立：周囲に自分のニーズを伝えるスキルを習得。
- 職場での配慮の伝え方：具体的な要求を伝える練習。
- 模擬職場での実践訓練：事務職スキルを磨く。
利用者データ
- 障害への理解が深まったと感じた割合：95%
- 事務職での就職率：94.5%
こんな方におすすめ
- 周囲とのコミュニケーションに課題がある方
- 自分の「聞こえ」について正確に説明したい方
- 職場でのトラブルを回避するスキルを磨きたい方
URL:聴覚障害専門の就労移行支援【atGPジョブトレ 聴覚障害コース】
5.難病コース
難病専門の就労移行支援
難病コースは、日本初の難病専門就労移行支援事業所として、体調管理と仕事の両立を目指す方を支援します。
主なプログラム内容
- 疾病理解と管理方法の学習：疾病特性を把握し、日常での活用法を学ぶ。
- 職場での配慮の伝え方：職場環境での工夫やサポートを伝える練習。
- ストレスマネジメント：体調に影響を与えるストレスを軽減する方法を習得。
利用者データ
- 職場定着率：91.4%
- 就職後の生活満足度向上：利用者の多くが改善を実感
こんな方におすすめ
- 難病を抱えながらも安定した職場環境を求めている方
- オフィスワークのスキルを身につけたい方
- 長期的なキャリア形成を目指している方
URL:難病専門の就労移行支援【atGPジョブトレ 難病コース】
まとめ表
| コース名 | 対象障害 | 主なプログラム内容 | 利用者データ | おすすめポイント |
|---|---|---|---|---|
| うつ症状コース | うつ症状、双極性障害、適応障害、不安障害 | – 症状理解- 認知行動療法- ストレスマネジメント | – 職場定着率：91.4%- 満足度：95% | – 職場の人間関係が不安- 生活リズムを整えたい- 自分に合った働き方を模索中 |
| 発達障害コース | ASD、ADHD、LD | – ビジネスコミュニケーションの強化- 仕事の進め方の学習- 模擬職場での実践訓練 | – 就職率：94.5%- 理解が深まった割合：95% | – ミスを減らしたい- 自己特性を説明したい- ビジネスコミュニケーションを磨きたい |
| 統合失調症コース | 統合失調症 | – セルフコントロールスキルの向上- 就労スキルの訓練- グループワーク | – 理解が深まった割合：95%- 定着率：91.4% | – 自立を目指したい- 長期的に働くスキルが必要- 他者とのコミュニケーション不安 |
| 聴覚障害コース | 聴覚障害 | – 自分のニーズを伝えるスキル- 職場での配慮の伝え方- 模擬職場での実践訓練 | – 理解が深まった割合：95%- 就職率：94.5% | – コミュニケーション課題- 聴覚特性を説明したい- トラブル回避スキルが必要 |
| 難病コース | 難病 | – 疾病理解と管理方法- 職場での配慮の伝え方- ストレスマネジメント | – 定着率：91.4%- 満足度向上を実感 | – 難病と仕事の両立を目指す- オフィススキル習得希望- 長期的キャリア形成 |
これらのコースは、利用者一人ひとりに寄り添い、障害特性に応じた専門的な支援を提供しています。ぜひ、あなたの可能性を広げる第一歩を「atGPジョブトレ」で踏み出してください。
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